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現在の日本では看護師の方の力が必要です

看護師の力が求められています

看護師とは、病院等の医療現場では医師の指示の下に、患者を補助したり、入院生活の援助を行い看護をする者のことです。
看護師の職場は現在では病院以外でも介護施設、保健所、訪問看護、民間企業内の診療所など活躍する場が広がり多様化してきています。
この職業も若者人口の減少と共に、担い手が少なくなり、人材確保が深刻な問題になっています。
結婚や出産を機会に、看護師の仕事を辞めようかとお考えの方は、どうか少し考えてみてください。
現在の日本では、慢性的に看護師が不足している状態であり、まだまだあなたの力が必要なのが現状です。

人材確保のために看護師の待遇改善が進んでいます

では、具体的にどうすれば良いのかといいますと、まず託児所を完備した医療施設に転職する、いまの職場に待遇改善を働きかけてみる、という方法があります。
近年では、医療業界全体として、看護師の育児と仕事の両立に力を入れており、託児所を完備した医療施設も少なくありません。
また、時間の制約があるようであれば、人材派遣会社などを通して短時間のみ働くことや、期間限定で働くことも可能です。

一人前の看護士になるのは大変なことです

看護師には、人命に対する崇高な使命感と献身的な奉仕の精神が求められます。
実際、看護師になるには、看護専門学校や看護大学などの看護師養成校において基礎看護教育を受け、看護師国家試験に合格する必要があります。
しかも看護師免許をもっているだけでは十分ではありません。
医療、保健福祉の現場で実際に働いて経験を積まなくては、看護を行う医療従事者として役に立たないのです。

看護師として働くための待遇改善

その分、待遇面については、看護師の年間収入は一般のOLと比べると比較的高いとされています。
それは長時間勤務や夜間勤務などの残業によるものが大きいのですが、この面でも改善が進んでいます。
現在、病院ではなるだけ看護師の負担を少なくする体制をとりつつあるのです。

週休二日制の勤務態勢から育児サポートまで環境改善は様々

休暇についても、最近では完全週休2日制で勤務している看護師が全体の7割を占めるようになっています。
今後の日本の高齢者社会を考えると看護師に対するニーズは益々高まってきます。
結婚、出産を機に看護師を辞める方も多いのですが、ぜひ、早く戻ってきて欲しいと思います。
優秀な看護師を確保するためにも、労働環境や保育、育児環境などについては、なお改善される方向にあります。
あなたが看護師として働くことのできる環境は、まだまだあります。
是非、もう少しだけあなたの力を貸してください。

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